바카라사이트 승리바카라 소울카지노 직장 규정 업데이트

직장 규정의 개인 보호 장비 1992는“모든 고용주는 직장에서 건강이나 안전에 대한 위험에 노출 될 수있는 직원에게 적절한 개인 보호 장비가 제공되도록해야합니다.

2022 업데이트는 직원에서 근로자로 조항을 확장합니다

2022 업데이트는 '직원'에서 '근로자'로 바카라사이트 승리바카라 소울카지노와 관련하여 고용주의 의무를 확장합니다. '근로자'의 정의에는 이제 직원 (사지 (A) 근로자)와보다 캐주얼 한 직원 관계를 가진 직원 또는 계약중인 직원 (사지 (B) 근로자) 모두가 포함됩니다. 자영업자 지위를 가진 사람들에게는 변경 사항이 적용되지 않습니다.

• 사지 (a) UCL이 직접 고용 한 개인이 영구적으로 고용

• 사지 (b)는 직원이 아니지만 서비스를 제공하기 위해 계약을 맺거나보다 캐주얼 한 업무 계약을 제공하는 사람들을 포함합니다

바카라사이트 승리바카라 소울카지노는 무료로 제공되어야합니다

새로운 2022 업데이트는 또한 1992 년 규정을 수정하여 바카라사이트 승리바카라 소울카지노가 근로자를 포함하도록 직원에 대한 직원에게 청구하지 않도록 UCL의 의무를 연장합니다..

집행

HSE 검사관은 일상적인 검사의 일부로 바카라사이트 승리바카라 소울카지노 평가를 계속 포함시킬 것입니다.