가상 공동 실 : 교직원 및 해외 바카라 사이트 소유자지도

가상 공동 실의 직원 및 해외 바카라 사이트 소유자를위한 지침.

새로운 학년도에 온라인 및 대면 학습의 조화로 전환 할 때 VCR (Virtual Common Rooms)은 해외 바카라 사이트들이 연결하고 협력하거나 휴식을 취할 수있는 온라인 공간을 계속 제공 할 수 있습니다.

VCR (Virtual Common Rooms Project)은 2020/21 학년도의 일련의 프로젝트 중 하나 (특히 UCL을 처음 접하는 해외 바카라 사이트들)에 중점을두고 동료들로부터 고립되고 단절된 느낌을 피하는 데 중점을 둔 일련의 프로젝트 중 하나였습니다.

해외 바카라 사이트들이 서로 연결하는 데 도움이되는 방법에 관심이있는 부서의 경우,이 프로젝트를 통해 생성 된 VCR은 전 세계적으로 액세스 할 수 있고 포함 할 수있는 플랫폼 - MS 팀을 사용하여 새로운 해외 바카라 사이트들에게 네트워크, 다른 해외 바카라 사이트들과 커뮤니티를 연결하고 구축 할 수있는 가상 공간을 제공함으로써이를 수행 할 수 있습니다. 해외 바카라 사이트들과 해외 바카라 사이트들의 연합 UCL이 개발에 정보를 얻었습니다.

물리적 공동 실 공간과 마찬가지로 VCR은 다양한 방식으로 사용할 수 있습니다.작년의 피드백은 직원들과 협력하고 프로그래밍 할 때 가장 잘 작동한다고 제안합니다.해외 바카라 사이트들과 협력하여 일할 수있는 지정된 VCR 직원 리드를 갖추고 부서별 VCR을 설립하고 큐 레이션하면 해외 바카라 사이트들을 위해 방문하고 흥미 진진한 공간을 만드는 데 도움이 될 수 있습니다.VCR을 최대한 활용하는 방법에 대한 최고의 팁을 살펴보십시오. 

부서는 해외 바카라 사이트 담당자, 전환 멘토 또는 부서 사회와 협력 할 수 있습니다. 특정 VCR 해외 바카라 사이트 자원 봉사 역할을 만들거나 VCR위원회를 시작할 수 있습니다.

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VCR은 어떻게 작동합니까?

 직원은 공간을 관리 할 수 ​​있도록 VCR 리드로 배정되지만 해외 바카라 사이트 자원 봉사자 또는 특정 해외 바카라 사이트 그룹과 협력하여 목적을 형성하고 콘텐츠를 사전에 운전합니다.  이들은 동료와의 연결 및 네트워킹 기회를 허용하는 '실제'공동 실의 환경을 반영합니다.

VCR은 다양한 활동에 대한 다른 채널을 사용하여 Microsoft 팀 플랫폼을 사용하여 생성되었습니다.

• 커먼 룸위원회- 이것은 직원 리드와 지정된 해외 바카라 사이트 리드가 보이고 접근 할 수 있습니다. 이 채널을 사용하여 VCR을 실행하고 이벤트를 계획하고 발생하는 문제에 대해 개인 대화를 나눌 수 있습니다.
• Indusboard- 물리 공동 실의 게시판과 유사한 중요한 정보를 해외 바카라 사이트들에게 알리는 장소.
• 소개- 회원은 자신을 소개하고 자신과 자신의 관심사에 대한 정보를 공유하도록 권장 될 수 있습니다. 이러한 소개는 시간이 지남에 따라 참조 할 수 있습니다. 특히 신입 회원이 VCR에 가입하는 경우
• 채팅- 일반 토론을위한 주요 공간 (동기 및 비동기 모두).
• 카페- 회의 및 행사 주최 전용 공간, 임시, 예약 또는 드롭 인 스타일 이벤트를 설정할 수있는 능력이 있습니다.  손님도 특정 이벤트에 초대 될 수 있습니다.

참고 :이 채널 타이틀은 현재 기본 타이틀이지만 부서의 VCR을 이끄는 직원 회원은 부서의 요구와 VCR의 목적에 맞게 변경하고 추가 할 수 있습니다.이 직원 리더는 연결 학습 리드, 해외 바카라 사이트 고문, 프로그램 감독, 부서 교사, 교육자 또는 부서에 적합한 기타 역할을 수행 할 수 있습니다..

 

VCR에 멤버 추가

직원은 VCR을 채우는 방법에 대해 ISD에 조언해야합니다. 회원 (해외 바카라 사이트)은 다른 팀과 같은 방식으로 VCR에 추가 할 수 있지만이 작업에 대한 추가 지원을 제공하고 있습니다.

1. 수동으로:직원 리더가 수동으로 추가합니다. 모든 숫자에 대해 할 수는 있지만 최대 25 명의 해외 바카라 사이트들에게는 소수의 경우 시간이 더 걸릴 수 있습니다.   

2. 링크 공유:가입 링크를 보내거나 홍보하기 위해 (광범위하게 공개하기에 적합 함) VCR이 '개인 팀'이기 때문에 링크의 각 사용은 소유자 중 한 명이 개인의 VCR에 가입 요청을 승인해야합니다. 지침을 찾을 수 있습니다여기이것은 또한 작은 숫자에 가장 잘 사용됩니다.

3. 이메일 목록 업로드: ISD에 UCL 이메일 주소 목록을 제공하면 특정 VCR의 구성원으로로드합니다. 이메일 주소를 나열하기위한 .xlsx 템플릿을 다운로드 할 수 있습니다여기그리고 수용 할 수 있습니다여기. 이 옵션은 25 명 이상의 해외 바카라 사이트들을 VCR에 추가하는 데 가장 좋습니다.

예를 들어 ISD와 협력하여 이메일 목록 업로드를 수행 한 다음 나중에 추가 해외 바카라 사이트을 추가 할 수 있습니다. 이것은 모듈을 공유하거나 해외 바카라 사이트들과 교수 할 수있는 부서 외부에서 해외 바카라 사이트들을 추가하려는 경우 유용 할 수 있습니다.

각 VCR에 VCR 해외 바카라 사이트 지침에 대한 링크를 추가하십시오. 당신은 간단히 할 수 있습니다 :

• '게시판'채널로 들어가서 상단 메뉴에서 +를 클릭합니다.
• ‘탭 추가’메뉴에서‘웹 사이트’를 클릭하십시오.
• 탭 이름으로 'VCRS에 대한 해외 바카라 사이트 지침'을 입력하고/해외 바카라 사이트/학업 지원/UCL-Virtual-Common-roomsURL로.

해외 바카라 사이트들은 이제 이것을 '게시판'에서 별도의 탭으로보고 팀 내지 지침을 읽거나 글로브 아이콘 (오른쪽 상단)을 클릭하여 웹 사이트의 페이지로 이동할 수 있습니다.

N.B. VCR의 직원 리더를 변경해야한다면 완료하십시오이 양식. 

VCR 회원 제거

1. 팀 목록에서 팀 이름으로 이동하여 더 많은 옵션을 선택하십시오팀 관리.

2. 멤버 아래에서 제거하려는 사람의 이름의 가장 오른쪽 X를 선택하십시오.

 

새해 VCR 청소

VCR은 매년 재사용 할 수 있으므로 매번 복제하거나 새로운 것을 만들 필요가 없습니다.

위원회 개인 채널에 대한 지식을 구축하고 해외 바카라 사이트들이 지난 몇 년 동안 VCR이 어떻게 사용되었는지 확인할 수 있도록 기존 VCR을 유지하는 가치가 있습니다.

UCL을 떠난 해외 바카라 사이트들은 자동으로 제출되지 않게됩니다. VCR에서 추가 회원을 추가하거나 제거하려면 '회원 제거'지침을 따르고 '회원 추가'지침을 따르십시오.

VCR에 대한 활동과 격려

교직원과 해외 바카라 사이트 자원 봉사자는 함께 협력하여 VCR의 가치를 확립하고 기간 동안 처음 몇 주 동안 그 배후에 모멘텀을 구축해야합니다. 이에 대한 더 많은 지침이 개발되고 있습니다!

자신을 소개합니다

해외 바카라 사이트들은 '소개'채널에서 자신을 소개 할 수 있으며 해외 바카라 사이트 회원도 자신을 소개하도록 장려 할 수도 있습니다. 이것은 또한 UCL에서 전환 멘토, 학업 담당자 및 피드백 도구의 역할에 대해 해외 바카라 사이트 회원에게 알릴 수있는 좋은 기회가 될 것입니다.UCL 모양캠페인, 더 많은 것을 알아 내기 위해.

공을 롤링하는 데 도움이 되려면 해외 바카라 사이트들이 VCR에 가입 한 후에 사용할 수있는 몇 가지 제안 된 메시지가 있습니다. '통지 보드'채널에서 오프닝 게시물을 만들고 전체 VCR을 태그 ( @ 키 사용)를 통해 VCR의 해외 바카라 사이트들에게 알리도록 권장됩니다.

직원 리더는 활동을 시작하기 위해 오프닝 게시물을 만들 수 있습니다. 오프닝 게시물에 대한 제안 텍스트는 다음과 같습니다.

“Hi @[vcr name], 가상 공동 실에 환영합니다. 공동 실에는 소개, 채팅 및 카페를위한 특정 채널이 있습니다-온라인 또는 직접 이벤트를 조직하기위한 공간이 있습니다. 다음 주에 공통의 공간을 돌보아 주시기 전에 자리를 차지할 것입니다. (학업 또는 기타) 소개 채널에서 또는 채팅 채널에서 새로운 대화를 시작하십시오.”

일단 해외 바카라 사이트 자원 봉사자가 추가되면 동료 해외 바카라 사이트들 사이에서 활동을 장려하기 위해 오프닝 게시물을 만들고 싶을 수도 있습니다. 오프닝 게시물에 대한 제안 된 텍스트는 다음과 같습니다. 원하는만큼 편집 할 수 있습니다.

“Hi @[vcr name], 저는 우리의 공동 실을 돌보고있는 학업 담당자/리드 부서 담당자/전환 멘토 등입니다. 저는이 공간에서 재미 있고 지원적인 커뮤니티를 구축 할 수 있기를 기대합니다. 우리는 온라인 또는 개인 이벤트를 구성 할 수있는 공간을 보유하고있는 공간을 보유하고 있습니다. 토론. 우리는 당신이 원하는 다른 채널을 추가 할 수 있습니다.

이벤트 설정

교직원과 해외 바카라 사이트들은 함께 협력하여 '카페'에서 이벤트를 설정해야합니다. 교직원 지도자는 개별 프로그램, 연도 그룹, 해외 바카라 사이트 자원 봉사자 또는 전체 부서의 직원이 있거나없는 초기 유도 주 행사를 설정했을 수도 있습니다!.

직원 리더는 또한 미래의 임시, 정기적 또는 이벤트를 줄일 수 있습니다. 핵심 모듈 세션 후 커피 아침이나 '카페'채널에서 금요일 밤 퀴즈 일 수도 있습니다.

이벤트 및 활동 홍보

해외 바카라 사이트들을위한 가상 사회 공간을 장려하기 위해 이러한 행사를 홍보하기 위해 함께 일하십시오.

소유자는 활동, 작업, 작업 또는 흥미로운 뉴스 항목과 같은 '게시판'채널에서 물건을 공개 할 수 있습니다. '카페'와 다른 UCL 또는 관심있는 외부 이벤트에 대한 이벤트에 대한 통지를 게시하십시오.

정기적으로 '채팅'

해외 바카라 사이트 자원 봉사자들은 '채팅'채널에 정기적으로 게시하려고 노력해야합니다.이를 통해 해외 바카라 사이트들은 이것을 자유 시간에 의견, 질문, 관찰, 아이디어를 높이고 공유하거나 다른 해외 바카라 사이트들을 따라 잡을 수있는 장소로 보는 데 도움이 될 것입니다.

피드백 찾기

부서가 현재 사용하지 않는 경우Unitu, 담당자는 VCR에 '피드백'채널을 만들어 직원 해외 바카라 사이트 컨설팅위원회 (SSCC) 및 다른 시간에 동료 해외 바카라 사이트들의 피드백을 찾을 수 있도록 할 수 있습니다.

채널 사용 방법을 명확히하십시오

자신과 회원들 사이에서 어떤 컨텐츠에 게시 해야하는지에 대해 자신과 회원들 사이에서 분명히 시도하고 명확하게하십시오.

VCR의 행동에 대해 걱정하는 경우해야 할 일

VCR은 비공식 공간입니다. 물리적 공동 실과 마찬가지로 UCL의 일부이지만 해외 바카라 사이트들이 사용하기위한 것입니다.

UCL은 평등, 다양성 및 포용성에 대한 헌신의 일환으로 모든 해외 바카라 사이트이 조화로운 관계를 장려하는 환경에서 일하고 공부할 권리가 있다고 생각합니다. UCL은 괴롭힘과 괴롭힘을 방지하기 위해 최선을 다하고 있으며 평등과 포용에 대한 헌신은 그것이 설립 된 원칙에 따라 결정됩니다.

캠퍼스에있는 것처럼 가상 공동 실 및 기타 온라인 공간의 행동은UCL 행동 강령그리고와 같은 관련 정책UCL 해외 바카라 사이트 괴롭힘 및 괴롭힘 정책. 

특히, 해외 바카라 사이트들은“… 가상 학습 환경 (예 : Moodle), 소셜 네트워킹 사이트 (예 : Facebook, Twitter 등), 블로그 또는 기타 웹 리소스, 불법 행위를 일으키지 않고 괴롭힘이나 괴롭힘으로 간주 할 수 없다는 것을 기억하는 것이 중요합니다. (UCL 행동 강령 1 장)

해외 바카라 사이트은 때때로 무례하거나 부적절한 게시물이나 행동에 직면 할 수 있으며, 직원의 지원이 발생하면 직원의 지원이 필요할 수 있습니다.UCL Netiquette Guidance. VCR을 처음 사용하기 시작할 때 그리고 연중 필요할 때마다 해외 바카라 사이트 회원이지도를 알리는 것이 좋습니다.

해외 바카라 사이트들이 우려로 당신에게 다가 가면, 해외 바카라 사이트들은 직원들과 협력하여 비공식적으로 시도하고 해결하기를 원할 수 있습니다. 우려 사항을 에스컬레이션 해야하는 경우 직원 (원래 직원 리더 또는 부서의 다른 직원 등)이 참여해야합니다.해외 바카라 사이트 불만 절차필요한 경우.

추가 정보

MS 팀 사용에 대한 일반적인 지침은 방문하십시오.UCL 팀 지원 센터. 

가상 공동 실에 대한 기술 쿼리는 문의하십시오vcrsupport@ucl.ac.uk. 
ISD 계정은 자동으로 VCR의 구성원이됩니다. 이것은 특정 직원의 구성원에 속하지 않으며 ISD 직원이 VCR 활동에 참여하지 않습니다.

직원 리더도 VCR 직원 소유자 팀 사이트에 추가됩니다. 이 사이트의 목적은 지식, 모범 사례를 공유하고 다른 VCR 직원의 도움을 구하는 것입니다.